O nas

Anna Siemianowska to doświadczony manager z ponad 10-letnim stażem w zarządzaniu kapitałem ludzkim. Choć jej wykształcenie jest nietypowe dla branży HR, ponieważ jest chemikiem, ta interdyscyplinarna wiedza pozwala jej doskonale rozumieć biznes. Z biegiem lat zafascynowała się tematyką HR, co zaowocowało ukończeniem licznych kursów oraz studiów podyplomowych na kierunku HR Business Partner. Jej kluczowe kompetencje obejmują tworzenie pozytywnego środowiska pracy, podejmowanie szybkich i trafnych decyzji, a także rozwiniętą inteligencję emocjonalną. Z zaangażowaniem dba o jakość procesów HR, zarówno rekrutacyjnych, jak i dotyczących rozwoju pracowników, dbając, by byli oni dumni z miejsca, w którym pracują.